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張清華 | 我和建星的故事
發布時間: 2019-03-27

  我和建星的故事by清華


  有人說

  陪伴是最長情的告白

  那我

  愿陪你櫛風沐雨

  愿與你朝夕相伴

  青春之路,攜手同行

  無憾無悔

  唯有感恩

  初遇·一見傾心


  第一張辦公桌

  2010年1月底,年關將近,那是一個周末的上午,人們都在忙著工作收尾和買票買年貨準備過年。應公司之邀,我來到了當時位于銀隆大廈頂層的建星總部,很榮幸是董事長和總裁親自接待并面試了我。也就是在這一天,我對建星一見傾心;也從這一天開始,我的命運悄然改變。


  花園式工作環境 (攝于銀隆)

  當時,公司正處于成長階段,機構組織管理較為精簡,常常是一崗多職。雖然當時我的職務是人事經理,但也兼管了行政后勤和項目勞務班組的勞資管理工作。而我,也變成了同事們口中的多功能“張主任”。時隔多年,這個稱呼仍常在耳旁,聽起來卻愈發覺得親切了。

  雖然人事管理工作我已駕輕就熟,但對于建筑行業的勞資管理我還得重頭學起。而且,公司對勞資管理要求特別嚴格,強調加強施工勞務動態管理,從源頭上提升工程建設項目質量、安全管理水平。

  經過不斷地摸索和嘗試,不斷地與各項目經理、勞務班組交流探討,最終建立了一套符合公司業務特點和管理要求的勞資管理工作標準和勞資員培養機制,使建筑從業人員流動從無序狀態走向規范化管理,公司一度成為建筑行業勞資管理標桿企業。


  與第一批入職大學生合影,滿滿都是回憶

  永遠跟黨走

  公司雖為民營企業,但非常重視黨建工作,要求全體黨員職工不忘初心跟黨走、堅持以黨建促企建、履行社會責任、加快黨工團建設步伐。2012年6月,公司成立了黨支部,同年9月18日我遞交了入黨申請書。經過組織精心的培養和嚴格的考核,2013年12月5日,我光榮地加入了中國共產黨,成為建星黨支部發展的第一批黨員,同時也開啟了我人生的又一個新起點。


  2013年第一次黨員大會全體參會人員合影

  2018年,組織又把黨總支書記這個重擔交給了我,面對組織的信任,感覺身上的擔子更重了,我將盡最大努力學習,爭取不負使命。


  七一建黨節·重溫入黨誓言

  建星明天會更好

  建星,就像一個一直在努力奔跑的奮斗者,朝著愿景目標不斷超越。為了改變傳統建筑行業粗獷型的管理模式,向精細化、現代化管理轉變,2015年公司正式立項導入卓越績效管理模式。令我印象最深刻的是,公司董事長、總裁放下所有工作,親自參與培訓學習,親自主抓項目導入。對于改革過程中的陣痛,大刀闊斧、敢于破舊立新。2017年,經過嚴格的專家評審,公司榮獲“廣東省政府質量獎”,成為省內第一家獲此殊榮的建筑企業。這是公司組織管理的一次重大突破,我清楚記得公布評審結果的那一刻,每一位同事的激動與自豪,作為建星的一份子我倍感榮幸!

  為了全面推進“卓越績效”管理模式,整體提升公司產品和服務質量水平,樹立行業品質標桿,公司特別成立企業管理中心,我也從人力資源中心轉崗到了企業管理中心,一切都充滿挑戰,而我對這段職業生涯的全新旅程充滿信心。


  廣東省政府質量獎

  2018年起,公司為了實現與員工同創建筑事業、共享發展成果這一目標,設立了由公司控股、員工參股創新管理模式。企業管理中心負責公司股權激勵和新項目跟投的相關工作,我也獲得了參股資格,由一名普通的中層管理人員成為公司的“股東”。未來的每一天,我都將全身心的投入到建星的成長和發展之中,共同開創建星美好的明天。


 建星

  成就最美好的你

  2010—2019年,10年滄海桑田。建星從一個名不見經傳的小企業,已發展成為擁有上千名職工、年產值近50億的大型建筑集成服務商;我也從一名初為人母的建星新人,成長為一名成熟的職業女性。從當初的激情萬丈到現在的從容穩重,感謝建星給予我的平臺和機會。這是一家實力強勁、前景廣闊的建筑企業,更是一家有溫度的企業,我愿意一直陪建星走下去,不斷提升個人業務素質以滿足公司發展的需要,不辜負公司給予我的一切,不忘初心,繼續前進。

  這,就是我與建星的故事。

  未來的10年,20年,30年......

  還有更多的故事等著我們。

  2019年3月,是建星18周年華誕,恰好也是我在建星度過的第10個生日,祝愿公司基業常青。同時,向在我成長過程中給予指導幫助的領導們和在過往工作中一起奮斗的伙伴們鞠躬致敬。

  “功成不必在我,功成必定有我”。讓我們一起做建星永遠年輕的奮斗者。——清華

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